Engagera dig

Att engagera sig på KfKb

Kommitéer

En kommitté är en grupp studenter som har hand om en specifik fråga eller har ett specifikt uppdrag inom sektionen.

Medlemmarna i kommittéerna har ett tidsbegränsad uppdrag och byts en gång om året genom inval på sektionsmötena.

Varje kommitté har ett bestämt antal poster och följer de stadgar och reglementen som satts upp.

Utskott

Ett utskott är en del inom sektionen som ser över kvalitén inom olika områden av utbildningen och sektionen och är styrets förlängda arm.

Likt kommittéerna har medlemmarna i utskotten ett tidsbegränsat uppdrag och följer de regler och stadgar som satts upp.

Ordförande och kassör i utskottet väljs in av sektionsmötet. Övriga ledamöter väljs in av sektonsstyrelsen.

Föreningar

En medlemsförening på KfKb-sektionen består av studenter som samlas under ett gemensamt intresse eller aktivitet.

Som förening bestämmer man helt själv när man vill samlas i föreningen och arbeta och även hur mycket man vill delta!

För att gå med i en förening kontaktar du föreningens kontaktperson. Du kan också starta en ny förening genom att skicka in en motion till sektionsmötet.

Bli pHadder

Alla nya studenter på KfKb blir tilldelad en pHaddergrupp (faddergrupp). Vill du vara med och pHaddra anmäler du dig via ett formulär som skickas ut av bØf under våren.

Som pHadder finns du där för att svara på Nollans frågor, ge dem tips inför Chalmers och stötta Nollan under deras första tid. Du får också chansen att delta i arrangemang under mottagningen, fixa förfester och sittningar. För frågor om att pHaddra, kontakta pHadderchef i bØf!

Ansökningsperioder

Aspning och Invalsprocessen

Innan ansökningsperioden öppnar anordnar de flesta kommittéer och utskott en så kallad aspning. Denna börjar vanligtvis under läsvecka 1 (LV1) i samma läsperiod som invalet sker, och pågår ofta fram till sektionsmötet.

Aspperioden består av ett antal arrangemang som är till för att du som asp ska få chansen att:

Oftast är arrangemangen helt gratis att delta i. Om en mindre avgift tillkommer framgår detta i arrangemangsbeskrivningen.

Aspningen inleds ofta med ett aspmöte. Där berättar de sittande i utskottet eller kommittén om vad de gör och hur det är att vara aktiv. Detta är ett utmärkt tillfälle för dig som är lite osäker att känna efter om detta är något för dig.

Information om när aspningen drar igång och vilka arrangemang som planeras dyker upp i sektionens Slack i god tid. Antalet aktiviteter varierar beroende på vilken kommitté eller vilket utskott det gäller.

Glöm inte att du alltid kan aspa utan att söka, och söka utan att aspa! Det innebär att du kan söka även om du inte har deltagit på ett enda asp-arrangemang. Det betyder också att du alltid kan delta i en aspning bara för att det är kul, även om du inte är intresserad av att sitta i utskottet/kommittén.

Alla poster i styret, alla kommittéer samt ordförande och kassör i utskotten bereds av sektionens valberedning. När sektionsmötet närmar sig skickar valberedningen ut ett ansökningsformulär via Slack. Om du är intresserad fyller du i vem du är och varför du har sökt. Du kan när som helst under invalsprocessen ta tillbaka din ansökan utan problem.

Om du vill söka en annan post som väljs in på sektionsmötet , till exempel funktionär eller valberedningen, ska en skriftlig nominering skickas direkt till sektionsstyrelsen senast 1 dag innan mötet. Detta gör du genom att fylla i och mejla den till styret@kfkb.se.

Du kan även söka de poster som valberedningen bereder på detta sätt om du missade valberedningens ansökningsperiod eller om du inte blev nominerad av valberedningen.

Under själva sektionsmötet finns det också möjlighet att nominera dig själv eller någon annan till alla poster som ska väljas in.

Övriga ledamöter i alla utskott (de som inte väljs in på sektionsmötet) väljs istället in direkt av sektionsstyrelsen. Information om detta kommer ofta ut veckan efter sektionsmötet eller tidigt i den påföljande läsperioden. För att söka som övrig ledamot i ett utskott skickar du ett mejl till styret@kfkb.se och berättar vad du vill söka och varför. Styret håller därefter intervjuer med de sökande och väljer därefter in på ett styrelsemöte.

Efter att du har skickat in din ansökan kommer du att bli kallad till en intervju av valberedningen. Där får du chansen att berätta om dig själv, dina tidigare erfarenheter och varför du hade passat för de poster du söker.

Efter intervjuerna nominerar valberedningen de personer som uppfyller kravprofilen och som de anser är bäst lämpad för varje post, med samma antal nomineringar som poster. De som blir nominerade blir informerade om detta via ett sms, och deras namn sätts upp på en lista utanför Gt/Spritis senast fyra dagar innan sektionsmötet.

Om du inte blir nominerad av valberedningen så är det fritt fram att nominera dig själv genom att skicka in en skriftlig nominering till styret eller genom att ställa sig upp på mötet.

Under sektionsmötet presenterar valberedningen först sina nomineringar, följt av de skriftliga ansökningar som inkommit till styrelsen i förväg. Därefter öppnas mötet för deltagarna att nominera sig själva eller andra direkt på plats.

Om du inte kan närvara personligen kan du antingen kontakta styrelsen före mötet eller be någon på plats att nominera dig, men tänk på att du måste bekräfta att du godkänner nomineringen för att den ska vara giltig. För att ge mötet bästa möjliga beslutsunderlag är det dessutom rekommenderat att du finns tillgänglig för att presentera dig själv och svara på frågor, till exempel digitalt via länk.

Därefter lämnar alla nominerade rummet för att sedan kallas in en och en. Som nominerad får du då chansen att presentera dig själv, berätta varför du har sökt och vad du vill bidra med. Därefter får mötesdeltagarna möjlighet att ställa frågor. Efter att den nominerade återigen har lämnat rummet följer en gemensam diskussion baserad på din presentation och de svar du gett under frågestunden.

Därefter sker en votering där alla mötesdeltagare får rösta på de kandidater de anser vara bäst lämpade för rollen. De personer som får flest röster blir invalda, upp till det antal platser som ska tillsättas.